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学习型文化的关键点之一是不仅要鼓励从竞争对手那里“剽窃”最好的思想,还要确信员工们知道挖掘伟大的思想是他们的责任。
关键词:
学习
文化
关键
鼓励
竞争对手
最好
思想
确信
挖掘
伟大
责任
成 功 宝 典
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做企业不是打仗,不要持有跟谁
比
、
超越
谁的
想法
,做好客户服务才是做企业的
关键
,更是
企业生存
的
真谛
。[
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]
不是害怕失败,二是害怕成功,因为要成功就必须
付出
比
别人
不肯
付出
的
代价
。[
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]
用人
策略
是贤亲并举,任人唯亲为了
稳定
,任人唯贤是为了发展。[
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]
以愉悦之心,
分享
他人的
快乐
。[
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]
巨大的成功靠的不是
力量
是
韧性
。社会竞争常常是
持久
力的竞争,有
恒心
和
毅力
的
成功者
往往成为笑到最后、笑得
最好
的人。[
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]
成功需要的
环境
:(1)为
成功者
工作(2)和
成功者
合作
(3)让
成功者
为自己工作。[
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]
能用他人
智慧
去
完成
自己工作的人是
伟大
的[
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]
该知道的知道,不该知道的甭打听[
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]
营销
的秘诀就在于,让销售越来越容易,而不是越来越
困难
。做
营销
首先
要做产品,
策划
出好产品
首先
是
营销
人员的事。[
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]
要抓住机会让
别人
知道你有什么本事。 [
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]