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选才的三大忌:论资排辈、只看文凭不看水平、认人为亲[ 详细 ]
做事效率[ 详细 ]
一流老板足够自信雇跟自己一样聪明甚至更聪明的人,或没有自己聪明但是更有经验;二流老板会把三流的人带进来,三流老板会带四流的人进来,慢慢公司就毁了。[ 详细 ]
商业道德,是企业的灵魂,一个不尊重商业道德的企业是不足以立足市场的,也无法赢得市场的。[ 详细 ]
模仿是对竞争者最好的赞美[ 详细 ]
企业家善于发现优点,以及这个优点能给团队带来怎样的利益用人,在于用其长处,扬长而不避短。[ 详细 ]
1、善于经营,取财有道,2、取之社会,还之社会。3、以骄奢淫逸、一掷千金为耻。[ 详细 ]
在选用人才时要善于发扬人才长处,以便做到人尽其才、才尽其用。[ 详细 ]
英雄人物学会尊重市场规律和企业规律非常重要[ 详细 ]
报价永远随机应变的,但要遵守一个原则利润最低保障的原则。低于利润的最低原则,宁可不做。[ 详细 ]