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    没有永远可持续发展的竞争优势,只有不断创新的文化优势可持续
关键词： 没有 永远 持续发展 优势 只有 不断 新的 文化
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家族企业}的条目' target='_blank'>家族企业是全球具有普遍性的一种企业组织形态。它不是低效率的，也不是落后的，更不是短期存在，长期会消失的。家族企业}的条目' target='_blank'>家族企业大量、普遍、长期存在，完全可以做大做强。[ 详细 ]
一个企业的成功绝对不是一个人坚持的结果，而是一个团队坚持的结果[ 详细 ]
做人，有原则，不生硬。会计划，懂变通。善理财，不吝啬。[ 详细 ]
我们提出“剩者为王”的观念，就是要在竞争中，使我们主要产业能够存活下来，保持好的竞争状态，这样未来才有机会。在战略相持、低潮时期，防止自身资源损耗，保持能量是我们熬过冬天的必要措施和手段。[ 详细 ]
要管好一个团队最基础的一点就是想办法让成员要有收获[ 详细 ]
对客户的承诺一定要兑现，否则，你这辈子都恐怕没有机会成交。 [ 详细 ]
机遇则是能抓住有利时机，发展自己[ 详细 ]
侥幸是加大风险的罪魁，犹豫则是错失良机的祸首。[ 详细 ]
一个人通常只能说出心中所想的80%，但对方听到的最多只能是60%，听懂的却只有40%，结果执行时就只有20%了。你心中的想法也许很完美，但下属执行起来却差之千里，这是由＂沟通的漏斗＂造成的，因此必须采取适当的方法，去克服这一＂漏斗＂现象。[ 详细 ]
成功的最大敌人是自己，缺乏对自己情绪的控制，会把许多稍纵即逝的机会白白浪费掉。[ 详细 ]