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公司的钱不是你一个人挣回来的，是公司全体雇员的日夜奋战、辛勤工作的集体结晶。如此，雇员的付出赢取酬劳乃天经地义，并非雇员在与你们抢钱。[ 详细 ] |
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保持风格，不靠噱头和花招[ 详细 ] |
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作为商人，最重要的是清楚自己企业的产品定位，明确自己企业的发展方向，做自己企业熟悉的、有把握的、能掌控的事。[ 详细 ] |
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要把繁华世界看作蛮荒一片，把已经光彩夺目的物质文明看作还未开垦的处女地，大胆地按照自己的意愿开拓、塑造自己心目中的文明世界。[ 详细 ] |
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爬上去是靠机会，或者别的人有意把他捧了上去的，捧上了台，要能守得住，也不是件容易的事。这一摔摔下来，就不送命，也跌得鼻青眼肿。所以这种志大才疏的人，怎么样也是苦恼！[ 详细 ] |
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做企业犯错误是难免的，关键是要懂得及时修正，及时调整心态。[ 详细 ] |
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懂得选择、吸收、消化别人的好东西，变为自己所用，并且用得更出色，这本身就是一个极聪明的创新[ 详细 ] |
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企业选才：中层看德行，高层看胸怀[ 详细 ] |
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好老板的企业坏员工会离去，坏老板的企业好员工会离去。企业能留住什么样的员工，就看企业有什么样的老板。[ 详细 ] |
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接班人只能靠市场产生，不能培养，企业的接班人是靠自己的业绩和实践来说话的，不是谁能够培养出来的。[ 详细 ] |
