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    生意场上的硬道理:小财不出，大财不进！
关键词： 生意场 硬道理
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人们从各种角度把企业的不同特点都解释为“企业核心竞争力”已经解释乱了，其实“企业核心竞争力”就是比竞争对手更低的成本，更快的速度去发展自身的能力[ 详细 ]
企业不缺人才，人力资源管理的关键是激发员工内在潜能[ 详细 ]
所谓的“××管理模式”仅应起到参考作用，不是企业真正需要的、严谨的、对所面临问题切实有效的解决方案。[ 详细 ]
人生必须回答三个问题（即三句名言），即“你是谁？”“你能做什么？”“你努力做了没有？”[ 详细 ]
企业应专注于主业，尽量避免进行盲目的产业链延伸，而应争取在某一个行业中树立起国内乃至国际的强势品牌。[ 详细 ]
为了打入世界市场，日本各企业特别强调产品的设计具有：低成本、高质量和创新性。从目前日本进入国际市场情况来看，也可以证明他们仍然着重突出这三点。[ 详细 ]
李奥贝纳的八十八条创意圣经: 38.摩擦产生星星之火，星星之火点燃伟大创意的燎原巨焰。[ 详细 ]
失业只是一种不幸的情况，它提供了宝贵的机会让自己增加自我意识、重新评估优先事项并培养复原力[ 详细 ]
外企员工的成功很大程度上是公司的成功，并非个人的成功，而进外企的人往往并不能很早理解这一点，把自己的成功90％归功于自己的能力，实际上，外企公司随便换个中国区总经理并不会给业绩带来什么了不起的影响。[ 详细 ]
在所有都是低潮的时候，大家都不看好的时候，正是练内功的时候。[ 详细 ]